По рекомендации Московской Федерации профсоюзов работница восстановила своё право на звание «Ветеран труда»

В июле 2015 года в МФП поступило письмо с жалобой на отказ в присвоении звания «Ветеран труда» работнице, имеющей необходимый трудовой стаж и награду – общесоюзный знак «Победитель социалистического соревнования 1979 года». К сожалению, данная ситуация является следствием застарелой «законодательной болезни», берущей своё начало с «монетизации льгот» 2004 года, когда порядок присвоения званий «Ветеран труда» был отдан на усмотрение субъектов Российской Федерации. С тех пор в профсоюзные организации всех уровней поступают многочисленные жалобы от работников добросовестно проработавших многие годы и имеющих знаки отличия в труде, на отказ в присвоение этого почётного звания.

Сложившаяся ситуация неоднократно побуждала Московскую Федерацию профсоюзов к обращениям в инстанции различных уровней с целью защиты права на присвоения звание «Ветеран труда» членам профсоюзов города Москвы. Как и в других подобных ситуациях, на успешное завершение дела может рассчитывать тот, кто готов идти до конца. Так и в данном случае, по экспертному заключению МФП труженица с 47-летним трудовым стажем Валентина Ивановна обратилась в суд и получила решение суда о признании её права на присвоение звания «Ветеран труда».

Московская Федерация профсоюзов всегда готова осуществлять защиту социально-экономических прав и интересов трудящихся!

Важная информация!

С 01 июля 2016 года вступили в силу изменения закона «О ветеранах». Соответственно изменились порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда».

1) в перечень лиц, имеющих право на присвоение звания «Ветеран труда», включены лица, награжденные почетными грамотами президента РФ или удостоенные благодарности президента РФ;

2) к ведомственным знакам отличия, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда», отнесены ве­домственные знаки отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики);

3) перечень структур, награды которых отнесены к ведомственным знакам отличия, учитываемым при присвоении звания «Ветеран труда», дополнен федеральными государственными органами, государственными корпорациями;

4) к трудовому (страховому) стажу, необходимому для присвоения звания «Ветеран труда», отнесен трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии: не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин; к выслуге лет, необходимой для присвоения звания «Ветеран труда», отнесена выслуга лет, необходимая для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении. Ранее присвоение указанного звания осущест­влялось по достижении пенсионного возраста.

Граждане, уже имеющие ведомственные знаки отличия по состоянию на 30 июня 2016 года, но не имеющие необходимого трудового (страхового) стажа, сохранят право на присвоение звания «Ветеран труда».

Благодарность Московской Федерации профсоюзов за помощь в присвоении звания «Ветеран труда»