При этом прежними книжками, бланками и вкладышами старого образца можно будет продолжать пользоваться без ограничений. Определять порядок изготовления новых трудовых книжек поручено Минфину. Он же займется решением вопросов, связанных с обеспечением работодателей документами нового образца.
В пресс-службе уточнили, что ранее Минтруд скорректировал форму бланка трудовой книжки, а также обновил инструкции по ее ведению и хранению. В частности, в новом порядке ведения предлагалось исключить избыточные и устаревшие требования, содержавшиеся в правилах ведения трудовых книжек, которые были приняты еще в 2003-м, и последний раз менявшиеся в 2013 гг.
Обновленные трудовые будут выдаваться тем, кто не переходил на электронные трудовые книжки, если прежняя трудовая книжка закончилась, потерялась или по каким-то причинам пришла в негодность.
