Минтруд РФ Приказом от 29.10.2021 №774н «Об утверждении общих требований к организации безопасного рабочего места» (зарегистрирован в Минюсте РФ 25.11.2021 №65987) установил на период с 1 марта 2022 г. до 1 марта 2028 г. требования к организации безопасного рабочего места, направленные на обеспечение сохранения жизни и здоровья занятых на нем работников.
Основной посыл принятого документа заключается в максимальном снижении уровня воздействия опасных факторов на рабочем месте (рабочей зоне) и снижении риска травмирования работника.
Машины, механизмы, производственное оборудование, являющиеся источником травмоопасности, должны оснащаться защитными ограждениями и блокировками. Приказом предписано требование, согласно которому у работника должна быть возможность смены рабочей позы во время трудового дня. Так, если ему приходится исполнять свои трудовые обязанности в основном стоя, должна быть обеспечена возможность присесть во время работы. А участки и зоны, где работодателем определена высокая вероятность травмирования, должны обозначаться сигнальной разметкой или знаками безопасности.
Также своим Приказом от 14.09.2021 N 629н «Об утверждении предельно допустимых норм нагрузок для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную» (зарегистрирован в Минюсте России 25.11.2021 N 65973) Минтруд с 1 марта 2022 г. установил обновленные предельно допустимые нормы нагрузок для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную.
Так, подъем и перемещение тяжестей при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) должна быть не более 10 кг, подъем и перемещение тяжестей постоянно в течение рабочей смены – не может быть более 7 кг, суммарная масса грузов, перемещаемых в течение каждого часа рабочего дня (смены), не должна превышать с рабочей поверхности - 350 кг., с пола - 175 кг., разовый подъем тяжестей (без перемещения) - 15 кг. При перемещении грузов на тележках или в контейнерах прилагаемое усилие не должно превышать 10 кг.
