Департамент труда и социальной защиты населения города Москвы информирует, что с 1 марта 2018 года стартовал конкурс «Лучший работодатель города Москвы» (далее – Конкурс), проводимый в рамках всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».
К участию в Конкурсе допускаются организации независимо от формы собственности, организационно-правовой формы, отраслевой принадлежности и осуществляемых видов экономической деятельности, а также их филиалы по согласованию с создавшими их юридическими лицами.
Конкурс проводится в целях вовлечения городских организаций в реализацию программ, направленных на содействие занятости населения, в том числе на организацию временных рабочих мест для учащейся молодежи; содействия развитию цивилизованных трудовых отношений, повышению социальной ответственности бизнеса; поощрения работодателей, вносящих наибольший вклад в развитие столичного рынка труда.
Конкурс проводится по двум группам номинаций:
- «Федеральные номинации»;
- «Московские номинации».
Уполномоченным органом по организации подготовки и проведению Конкурса является Департамент труда и социальной защиты населения города Москвы.
Не допускаются к участию в Конкурсе организации:
- не зарегистрированные в городе Москве (за исключением организаций, подведомственных органам исполнительной власти города Москвы);
- осуществляющие свою деятельность менее трех лет;
- указавшие в заявке на участие в Конкурсе недостоверные сведения, а также не представившие в полном объеме документы, предусмотренные настоящим Положением;
- имеющие неустраненные нарушения трудового законодательства, в том числе просроченную задолженность по заработной плате и другим выплатам работникам;
- работники и работодатели которых находятся в состоянии коллективного трудового спора;
- находящиеся в стадии ликвидации, банкротства, а также деятельность которых приостановлена в порядке, предусмотренном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях;
- имеющие задолженности по платежам, включая текущие, в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в Конкурсе не более чем на месяц;
- имеющие случаи производственного травматизма со смертельным исходом, произошедшие на территории города Москвы в году, предшествующем проведению Конкурса;
- не присоединившиеся к Московскому трехстороннему соглашению на 2016-2018 годы между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей (для группы «Московские номинации»).
Заявки на участие в Конкурсе принимаются в 53 отделах трудоустройства Государственного казенного учреждения города Москвы Центр занятости населения города Москвы (http://www.dszn.ru/about/missions/772) в срок:
по группе «Московские номинации» - с 1 марта по 4 августа 2018 года;
по группе «Федеральные номинации» - с 1 марта по 18 августа 2018 года.
С подробными условиями участия в Конкурсе также можно ознакомиться на официальном портале Департамента в разделе «Труд и занятость» либо по телефону 8(495)621-16-47
